ウェブサイト制作

介護事業所のためのウェブサイト制作

介護事業所・社会福祉法人に特化したホームページ制作を行っています。

towa-works.では、介護現場での実務経験とWeb制作の経験を活かし、法人の信頼性向上、採用活動、情報発信につながるウェブサイトを制作します。

単に見た目を整えるだけではなく、法人の理念や事業内容、働く人の魅力が伝わることを大切にしながら、継続して運用できるホームページづくりをサポートします。

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ウェブサイトの必要性

近年では、InstagramやTikTokなどのSNSを活用して情報発信を行う介護事業所も増えています。

特に若い世代は、SNSを通じて情報収集や就職活動を行うことも多く、採用活動においてもSNSの重要性は高まっています。

また、SNSは比較的低コストで始めやすいため、ウェブサイトよりもSNS運用に力を入れる法人も少なくありません。

しかし、ウェブサイトにはSNSにはない重要な役割があります。

それは、法人の信頼性を体系的に伝えることです。

利用者様やご家族、求職者、関係機関が法人について詳しく調べようとしたとき、法人理念、事業内容、サービス内容、採用情報、情報公開などを整理して伝えられるのは、ウェブサイトならではの強みです。

SNSが日々の情報発信に向いている一方で、ウェブサイトは法人の基本情報や信頼性を伝えるための土台になります。

社会福祉法人に求められる情報公開

社会福祉法人には、高い公益性と透明性が求められています。

事業報告書や財務諸表、現況報告書などの情報を適切に公表し、法人運営の透明性を高めることは、地域や利用者様、ご家族、関係機関からの信頼にもつながります。

ウェブサイトは、単なる広報ツールではありません。

法人としての説明責任を果たし、必要な情報をわかりやすく届けるための重要な情報発信基盤でもあります。

適切な情報公開と継続的な発信を行うことで、法人への安心感や信頼感を高めることができます。

採用活動におけるウェブサイトの重要性

介護業界では、人材確保が大きな課題となっています。

求職者の中には求人票だけを見て応募する方もいますが、本当に職場を大切に選びたい方ほど、応募前にさまざまな情報を確認しています。

たとえば、次のような情報です。

このような情報がウェブサイト上で十分に伝わっていない場合、求職者に不安を与えたり、応募の機会を逃してしまったりする可能性があります。

一方で、法人の想いや働く人の姿が伝わるウェブサイトは、求職者に安心感を与え、応募への後押しになります。

採用活動において、ウェブサイトは単なる会社案内ではなく、法人の魅力を伝える大切な採用ツールです。

採用情報を自法人サイトで発信する意味

介護人材の確保が難しくなる中で、自法人のウェブサイトや採用サイトを活用した情報発信の重要性は高まっています。

厚生労働省の通知においても、人員欠如に係る特例的な取扱いに関連して、職員確保の取組として、事業所や施設が自ら採用情報をウェブサイトで公表するなど、積極的に職員確保に取り組むことが望ましいと示されています。

これは、採用活動においてコーポレートサイトや採用サイトによる情報発信が重要視されていることを示すものです。

今後も人材確保が介護事業所の大きな経営課題となる中で、ウェブサイトは単なる情報案内ではなく、採用戦略の一つとして位置付けられる存在になっています。

職員のモチベーション向上にもつながる

ウェブサイトは、外部に向けた情報発信だけのものではありません。

働いている職員にとっても、自分たちの取り組みや法人の理念がしっかり発信されていることは、誇りやモチベーションにつながります。

日々のケア、行事、地域との関わり、職員の想いなどがウェブサイトを通じて社会に伝わることで、自分たちの仕事の価値を再確認するきっかけにもなります。

利用者様やご家族、求職者だけでなく、今働いている職員にとっても、ウェブサイトは法人の魅力を共有する大切な場所になります。

大切なのは「作ること」ではなく「伝わること」

ウェブサイトは、高額な制作費をかければ良いというものではありません。

大切なのは、法人にとって必要な情報が、必要な人にきちんと伝わることです。

towa-works.では、次の4つを大切にしています。

形だけのウェブサイトではなく、法人の価値や想いが伝わるウェブサイトを制作します。

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制作内容

介護事業所や社会福祉法人のウェブサイト制作を行っています。

利用者様・ご家族への情報発信だけでなく、採用活動や法人の信頼性向上につながるホームページを制作します。

制作内容一例

制作可能なサイト

オプション

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料金表

料金の一例をご紹介します。
料金はページ数や機能により変動いたします。

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